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수준 높은 미래에셋의 모습, 건전한 기업문화로 승화
미래에셋 人의 품격을 말하다 (2021년 1월 기사)
(2021년 1월 기사)

수준 높은 미래에셋의 모습, 건전한 기업문화로 승화 미래에셋 人의 품격을 말하다 (2021년 1월 기사)
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미래에셋대우는 미래에셋 '人'의 퀄리티 정립을 통해 미래에셋 품격과 소속감 고취, 미래에셋 DNA 내재화를 통한 건전한 기업문화 정착하고자 지난 10월 26일부터 11월 6일까지 10일간 '미래에셋 人의 품격을 말하다' 공모전을 진행했다. '미래에셋 2020 기업문화 캠페인–Quality of MIRAE ASSET'의 일환으로 진행된 이번 공모전에는 개인 총 802명, 부서 총 176개에서 응모해 뜨거운 관심과 열기를 확인할 수 있었다.

미래에셋의, 미래에셋에 의한, 미래에셋을 위한 품격

High Quality를 달성하기 위한 전제 조건은 다름 아닌 미래에셋 임직원 개개인이 Quality 있는 품격을 갖추는 것에서 비롯된다. 미래에셋의 경영철학과 핵심가치를 품격 있게 실천하기 위한 태도와 행동, 업무 방식, 사고 등과 관련하여 임직원들의 아이디어를 발견하고자 진행한 '미래에셋 人의 품격을 말하다' 공모전에는 다양하고 기발하며 깊이 있는 내용을 바탕으로 풍성한 응모가 이어졌다.
미래에셋의 품격에 정답은 없다. 다만, 캠페인 기간 동안 내가 다니는 우리 회사, 함께 근무하는 우리 동료들에 대해 진지하게 고민하고 스스로 생각해보는 시간을 가졌던 모든 임직원의 모습이 바로 진정한 미래에셋의 품격에 다름 아니다. 무엇보다 이번 공모전을 통해 모든 임직원이 스스로에게 당당하고 멋있는 사람, 더불어 그런 사람들이 모인 더욱 품격 있는 미래에셋이 되는 기회를 삼을 수 있었다.
퍼즐을 맞추는 사진
수많은 응모작 중 개인 공모 부문 최우수상은 미래에셋대우 IR팀 김누리 매니저가 수상했으며, 부서 최우수상은 미래에셋생명 혁신추진팀에게 영광이 돌아갔다. 그밖에 우수상은 개인 부문 총 3명(미래에셋대우 디지털마케팅팀 이우람 매니저, 미래에셋대우 상품결제팀 오혜진 매니저, 미래에셋자산운용 투자솔루션 1본부 김상학 상무)과 부서 부문 2팀(미래에셋대우 청주WM, 미래에셋생명 컴플라이언스팀)이 차지했다. 마지막으로 장려상은 개인 6명, 부서 10개 부서에게 돌아갔다.

개인 부문 최우수상(미래에셋대우 IR팀 김누리 매니저)
도전, 혁신, 글로벌 마인드, 사회적 책임

미래에셋 人의 품격을 총 네 가지 키워드로 정리한 김누리 매니저는 각각의 키워드를 일목요연하게 정리해서 그 가치를 명확히 정립했다.

도전이라는 키워드를 통해서는 지난 20여년간 해외시장을 개척하고 다양한 상품들을 개발해온 미래에셋 성장스토리의 핵심은 도전이며, 품격 있는 미래에셋 인이 되기 위해서는 도전하는 자세로 임해야 한다고 했다. 또한 혁신을 통해서는 미래에셋 인은 품격을 위해 혁신이라는 단어를 가슴에 새기고 맡은 일을 더욱 효율적인 방법으로 처리할 수 있을지에 대해 고민해야 한다고 지적했다. 글로벌 마인드라는 키워드에서는 꾸준한 성장을 통해 글로벌 투자그룹으로 거듭날 수 있었던 원동력에는 설립부터 글로벌 마인드가 자리하고 있었기 때문이라고 강조하며, 품격 있는 미래에셋 인이라면 글로벌 마인드 함량을 위한 자기계발에도 적극적이어야 한다고 언급했다. 사회적 책임으로 미래에셋 인의 품격을 마무리한 김누리 매니저는 미래에셋의 핵심 가치 중 하나인 사회적 책임을 인식하고 실천해야 하는데 사회적 책임까지 고려한 지속 가능한 투자가 미래를 바꿀 수 있다고 말했다.
회의하는 그림

부서 부문 최우수상(미래에셋생명 혁신추진팀) MIB

Manner, Insight, Basic에서 따온 MIB를 내세운 미래에셋생명 혁신추진팀은 또 다른 의미로 MIB를 Miraeasset Insurance Bravery, 즉 미래에셋생명의 용감함이라고 해석했다. 다른 기업이 해보지 않은 것을 용감하게 먼저 시도하고, 길을 개척해 나가며 국내 최초 사후 정산형 P2P보험, 국내 TOP 변액보험 MVP 등의 길을 걸어온 미래에셋생명의 용감한 모습을 표현한 것이다.
구체적으로 매너는 고객을 가장 먼저 배려하고 존중하는 기업문화의 실천이라고 강조했으며, 인사이트에 기반한 투자의 야성을 가진 미래에셋 인과 누구도 가보지 않은 길을 스스로 개척하는 기업임을 표현하며 이는 품격에서 비롯된다는 점을 확실히 했다. 마지막으로 고객을 대하거나 업무를 추진할 때 준법과 윤리를 가장 중심에 두고 준수한다는 점을 언급하며 이것이 품격 있는 미래에셋 인의 기본이라고 했다. 또한 기본에 중심을 둔 경영을 실천하고 있다는 점도 놓치지 않았다.
협동을 표현한 사진 도전을 표현한 사진
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